Ecogen: Capacitação técnica em foco com LXP LMS da Happmobi
Plataforma LMS para o setor de energia
Sumário
O setor de eficiência energética no Brasil tem apresentado um crescimento significativo nos últimos anos, impulsionado pela busca por soluções sustentáveis e pela necessidade de otimizar o consumo de energia.
De acordo com o Balanço Energético Nacional 2024, houve um aumento de 4% no uso de energia em relação ao ano anterior, com os setores de transporte e industrial representando 64,8% do consumo total .
Nesse contexto, empresas especializadas, como a Ecogen, desempenham um papel fundamental ao desenvolver projetos personalizados de cogeração e trigeração para grandes organizações.
Desafio
A Ecogen, líder em soluções de eficiência energética no Brasil, é responsável pela gestão de mais de 500 MW de energia em contratos de cogeração e trigeração.
Com uma equipe técnica altamente especializada e uma operação complexa, a empresa enfrentava o desafio de padronizar e ampliar a capacitação de seus 400 colaboradores.
Era essencial garantir a disseminação uniforme do conhecimento técnico e estratégico, alinhando-se às exigências regulatórias e aos padrões de qualidade do setor energético.
Solução
Para atender a essa necessidade, a Ecogen implementou a plataforma Happlearning, uma solução LMS e LXP que centralizou seus treinamentos técnicos e gerenciais em um único ambiente digital. Diego de Arruda, CTO da Happmobi, destaca:
“A implementação do Happlearning permitiu à Ecogen centralizar seus treinamentos técnicos e gerenciais em uma única plataforma. A solução possibilitou que os colaboradores acessassem conteúdos relevantes de maneira eficiente, alinhando-se às exigências regulatórias e aos padrões de qualidade da empresa.”
Implementação
A plataforma Happlearning foi personalizada para atender às especificidades da Ecogen, oferecendo trilhas de aprendizagem adaptadas às diferentes áreas da empresa. Foram incorporados recursos como:
Personalizações: Adequação da interface e funcionalidades às necessidades da Ecogen.
SSO (Single Sign-On): Facilitou o acesso dos colaboradores, integrando a plataforma aos sistemas já utilizados pela empresa.
Trilhas por grupo: Desenvolvimento de percursos de aprendizagem específicos para equipes técnicas, comerciais e administrativas.
Onboarding: Processo de integração de novos colaboradores otimizado, garantindo alinhamento desde o início.
Layouts personalizados: Design da plataforma adaptado à identidade visual da Ecogen, proporcionando familiaridade aos usuários.
Bibliotecas de conteúdo: Disponibilização de materiais técnicos e estratégicos atualizados, acessíveis conforme a necessidade.
Resultados esperados
Com a adoção do Happlearning, os resultados esperados incluem:
Aumento da eficiência operacional: Colaboradores mais bem preparados para executar suas funções, reduzindo erros e retrabalhos.
Conformidade regulatória: Treinamentos atualizados asseguram o cumprimento das normas do setor energético.
Engajamento da equipe: Acesso a conteúdos relevantes e interativos eleva a motivação e o comprometimento dos colaboradores.
Retenção de talentos: Investimento no desenvolvimento profissional contribui para a satisfação e permanência dos funcionários na empresa.
Conclusão
A parceria entre a Ecogen e a Happmobi fortaleceu a capacidade da empresa de entregar excelência em seus projetos, promovendo a qualificação contínua de suas equipes e reafirmando o compromisso com a sustentabilidade e a inovação no setor de energia.
Além do Happlearning, a Ecogen também se beneficiou do Catálogo Tá Na Mão, uma biblioteca de cursos prontos que complementa as trilhas de aprendizagem, oferecendo conteúdos atualizados e alinhados às melhores práticas do mercado.
