Imagine uma grande empresa de varejo, com milhares de colaboradores espalhados por todo o Brasil. Cada nova informação — lançamento de produto, atualização de treinamento, mudança de política interna — vira um e-mail, uma mensagem em grupo ou uma notificação esquecida. O resultado? Colaboradores desatualizados, treinamentos ignorados e engajamento de equipe em queda.
É para resolver esse cenário que o Happlearning oferece um LXP e LMS com comunicação integrada, centralizando tudo em um único lugar, acessível, organizado e interativo.
O módulo de Mensageria e Comunicação do Happlearning transforma a plataforma em um verdadeiro centro de comunicação corporativa. Com o Feed Social e o Feed de Notícias, é possível:
Publicar comunicados, treinamentos e atualizações em tempo real
Permitir curtidas e comentários, estimulando a participação
Agendar postagens e categorizá-las por assunto ou área
Incluir imagens, links e vídeos nas comunicações
Conectar pessoas e fortalecer a cultura de aprendizado colaborativo
Com isso, o Happlearning com comunicação integrada se torna não apenas uma plataforma de cursos, mas um canal ativo e dinâmico de engajamento.
“Quando a comunicação vive dentro da plataforma, o aprendizado acontece com muito mais fluidez. O colaborador se sente parte do processo e o RH ganha escala.”
— Diego Arruda, CTO da Happmobi
Redução da sobrecarga operacional
Maior visibilidade de campanhas de capacitação
Melhoria no engajamento de equipe com conteúdos relevantes
Divulgação facilitada de novos cursos e trilhas
Acompanhamento do feedback por comentários e reações
Suporte à organização de cursos para colaboradores com comunicação clara
Ao integrar a comunicação ao ambiente de aprendizagem, o colaborador passa a consumir conteúdos com mais frequência, clareza e propósito. O resultado é uma autoaprendizagem mais fluida, onde o acesso a novas trilhas e atualizações é natural e constante.
Tudo isso dentro da mesma plataforma LMS, sem depender de canais externos que fragmentam a jornada do usuário.
Empresas com operação distribuída, como no setor de varejo, se beneficiam diretamente do nosso LXP e LMS com comunicação integrada. Em clientes com esse perfil, a centralização dos comunicados reduziu a perda de informações e aumentou significativamente a adesão aos treinamentos recém-lançados.
Além disso, o time de RH ganhou tempo e previsibilidade ao programar e acompanhar os conteúdos publicados.
Um bom conteúdo perde força quando não chega na pessoa certa, na hora certa. Um LXP e LMS com comunicação integrada como o Happlearning resolve esse gargalo, entregando mensagens no contexto do aprendizado, no ambiente em que o colaborador já está inserido.
Mais do que informar, esse recurso aproxima, engaja e educa — tudo em uma única plataforma.