cases happmobi: Plataforma LMS para o setor de energia

Ecogen: Capacitação técnica em foco com LXP LMS

Padronização e ampliação da capacitação

O setor de eficiência energética no Brasil tem apresentado um crescimento significativo nos últimos anos, impulsionado pela busca por soluções sustentáveis e pela necessidade de otimizar o consumo de energia.

De acordo com o Balanço Energético Nacional 2024, houve um aumento de 4% no uso de energia em relação ao ano anterior, com os setores de transporte e industrial representando 64,8% do consumo total .

Nesse contexto, empresas especializadas, como a Ecogen, desempenham um papel fundamental ao desenvolver projetos personalizados de cogeração e trigeração para grandes organizações.

Desafio

A Ecogen, líder em soluções de eficiência energética no Brasil, é responsável pela gestão de mais de 500 MW de energia em contratos de cogeração e trigeração.

Com uma equipe técnica altamente especializada e uma operação complexa, a empresa enfrentava o desafio de padronizar e ampliar a capacitação de seus 400 colaboradores.

Era essencial garantir a disseminação uniforme do conhecimento técnico e estratégico, alinhando-se às exigências regulatórias e aos padrões de qualidade do setor energético.

Solução

Para atender a essa necessidade, a Ecogen implementou a plataforma da Happmobi, uma solução LMS e LXP que centralizou seus treinamentos técnicos e gerenciais em um único ambiente digital.

“A implementação da plataforma permitiu à Ecogen centralizar seus treinamentos técnicos e gerenciais em uma única plataforma. A solução possibilitou que os colaboradores acessassem conteúdos relevantes de maneira eficiente, alinhando-se às exigências regulatórias e aos padrões de qualidade da empresa.”

– Diego de Arruda, CTO da Happmobi

Implementação

A plataforma foi personalizada para atender às especificidades da Ecogen, oferecendo trilhas de aprendizagem adaptadas às diferentes áreas da empresa. Foram incorporados recursos como:

Personalizações: Adequação da interface e funcionalidades às necessidades da Ecogen.
SSO (Single Sign-On): Facilitou o acesso dos colaboradores, integrando a plataforma aos sistemas já utilizados pela empresa.
Trilhas por grupo: Desenvolvimento de percursos de aprendizagem específicos para equipes técnicas, comerciais e administrativas.
Onboarding: Processo de integração de novos colaboradores otimizado, garantindo alinhamento desde o início.
Layouts personalizados: Design da plataforma adaptado à identidade visual da Ecogen, proporcionando familiaridade aos usuários.
Bibliotecas de conteúdo: Disponibilização de materiais técnicos e estratégicos atualizados, acessíveis conforme a necessidade.

Conclusão

A parceria entre a Ecogen e a Happmobi fortaleceu a capacidade da empresa de entregar excelência em seus projetos, promovendo a qualificação contínua de suas equipes e reafirmando o compromisso com a sustentabilidade e a inovação no setor de energia.

Além da plataforma LMS/LXP, a Ecogen também se beneficiou do Catálogo Tá Na Mão, uma biblioteca de cursos prontos que complementa as trilhas de aprendizagem, oferecendo conteúdos atualizados e alinhados às melhores práticas do mercado.